課時周期
三年制
優(yōu)惠報名享受企業(yè)助學金優(yōu)惠
01應往屆初中畢業(yè)生;
02希望從事新能源汽車檢測/維修/養(yǎng)護及汽修企業(yè)管理行業(yè)的有志青年;能在一個有前途的行業(yè)里獲得一份好工作。
課時周期
三年制
優(yōu)惠報名享受企業(yè)助學金優(yōu)惠
01應往屆初中畢業(yè)生;
02有志于在奔馳/寶馬/奧迪領域從事技術與管理崗位;成為掌握奔馳/寶馬/奧迪診斷與維修技術的人才。
課時周期
三年制
優(yōu)惠報名享受企業(yè)助學金優(yōu)惠
01應往屆初中畢業(yè)生;
02具備良好的學習能力,有志于在智能網(wǎng)聯(lián)汽車領域從事技術與管理崗位,成為汽車智能網(wǎng)聯(lián)技能人才。
課時周期
三年制
優(yōu)惠報名享受企業(yè)助學金優(yōu)惠
01應往屆高中畢業(yè)生;
02有志于在智能汽車領域從事技術與管理崗位,成為掌握汽車智能檢測技術的技能人才。
課時周期
二年制
優(yōu)惠報名享受企業(yè)助學金優(yōu)惠
01應往屆高中畢業(yè)生;
02具備良好的學習能力,有志于在汽車智能檢測玉無人機應用的人才。
課時周期
三年制
優(yōu)惠報名享受企業(yè)助學金優(yōu)惠
01應往屆初中畢業(yè)生(女生優(yōu)選);
02具備良好的學習能力,有志于在城市軌道交通與汽車商務發(fā)展的人才。
課時周期
14個月
優(yōu)惠報名享受企業(yè)助學金優(yōu)惠
01亟需轉行/就業(yè)/創(chuàng)業(yè)人群;
02有志于在汽車行業(yè)從事相關崗位,成為掌握新能源汽車技術的技能人才。
課時周期
5個月
優(yōu)惠報名享受企業(yè)助學金優(yōu)惠
01亟需轉行/就業(yè)/創(chuàng)業(yè)人群;
02有志于在汽車后市場從事技術與管理崗位,成為汽車汽車鈑噴美技能人才。
課時周期
45天
優(yōu)惠報名享受企業(yè)助學金優(yōu)惠
01亟需轉行/就業(yè)/創(chuàng)業(yè)人群;
02有志于汽車后市場服務相關工作。
課時周期
7-90天
優(yōu)惠報名享受企業(yè)助學金優(yōu)惠
01亟需轉行/就業(yè)/創(chuàng)業(yè)人群;
02想掌握焊接技術的有志青年、下崗工人、退伍軍人等待業(yè)人員,想通過培訓實現(xiàn)技能提升。
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關鍵詞:云南萬通,拼爹,公務員,畢業(yè)生就業(yè),薪酬
核心提示: 近日,中國《就業(yè)主力軍就業(yè)趨勢研究報告》出爐,報告顯示2015年90后畢業(yè)生平均簽約月薪為2687元人民幣,平均薪資高低與父親的職業(yè)有關。
近日,中國《就業(yè)主力軍就業(yè)趨勢研究報告》出爐,報告顯示2015年90后畢業(yè)生平均簽約月薪為2687元人民幣,平均薪資高低與父親的職業(yè)有關,父親是公務員的人群平均工資高,父親是務農(nóng)的低。換句話說:畢業(yè)拼的就是“爹”。
畢業(yè)拼的是“爹”
對于人生的前三十年來說,拼爹確實很有用,父親是教師,從小學到高中都可以選學校, 選老師。父親是公務員,連大學就業(yè)時,門檻都會少很多,矮很多。而大部門農(nóng)村家庭長大的孩子,則只能憑借自己的不斷努力,去拼出一個出路和一個未來。
那人生后三十年該怎么辦?當父輩們老了,世界也由新一代掌控的時候,拼爹顯然是沒有用了,那該拼什么?拼自己。有工作能力的、有技術的,就可以在高薪的職位上繼續(xù)奮斗,享受生活。倘若什么都沒有,就只能默默無聞,每天為生活奔波。特別人到中年,上有高堂老父,下有待哺孩童,所有人都靠你的時候,拼的就只能是自己。
就業(yè),職教生拼的是技術
人生前三十年拼爹,后三十年就要拼自己,沒技術、沒能力,怎么拼?
丁向寧/文 鄧 艷/圖
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